Управление проектами

6 лекций, в которых сотрудники пройдут весь жизненный цикл проекта и научатся управлять им на каждом этапе. Они узнают, как инициировать проект и как составить его план. Научатся управлять командой на этапе реализации проекта и распределять роли по методикам RACI и DACI. Выяснят, как оценить продуктивность работы над проектом и как компенсировать отставание. Наконец, они узнают, как передать проект заказчику и какие документы нужны для его закрытия.

Подборка будет полезна менеджерам, которые хотят улучшить свои навыки, и новичкам в сфере управления проектами.

Общая продолжительность подборки – 1 час 27 минут.

Управление стрессом

6 лекций, которые дают полезные инструменты для борьбы со стрессом. Сотрудники определят свой тип стресса и разберутся с причинами стрессовых ситуаций в своей жизни. Научатся справляться с негативными мыслями и тревожными состояниями. Узнают, как вовремя предотвратить синдром выгорания и почему важно правильно отдыхать. Посмотрят на стресс под непривычным углом и научатся извлекать из него пользу.

Подборка будет полезна руководителям и рядовым сотрудникам, которые часто сталкиваются со стрессовыми ситуациями на работе.

Общая продолжительность подборки – 53 минуты.

Карьера и лидерство для женщин

8 лекций о том, как женщинам продвигать свои идеи и добиваться успеха на работе. Сотрудницы освоят методики, которые помогут выработать профессиональную уверенность и развить свой «личный бренд». Научатся открыто говорить о своих достижениях и отстаивать свои интересы. Узнают, как вернуться к работе после декрета, как попросить о повышении и как помочь своему коллективу избавиться от гендерных предрассудков.

Подборка будет полезна всем женщинам, которые заинтересованы в развитии своей карьеры.

Общая продолжительность подборки – 2 часа 2 минуты.

Work-life balance

6 лекций о том, как достичь баланса между работой и личной жизнью. Сотрудники узнают, как перестать думать о работе в нерабочее время, и научатся устраивать себе «цифровой детокс». Научатся уделять своим близким достаточно внимания даже в самые загруженные рабочие дни. Узнают о принципе JOMO, который переводится как «радость упущенных возможностей», и научатся с его помощью поддерживать work-life balance в своей команде.

Подборка будет полезна сотрудникам, которые хотят оставаться в ресурсе, несмотря на загруженность, и научиться грамотно распределять энергию между работой и личной жизнью.

Общая продолжительность подборки – 1 час 9 минут.

Как назначить подборку?

Чтобы назначить любую подборку сотрудникам, зайдите в кабинет вашей компании, далее выберите раздел «Назначить обучение и тестирование» → «Создать» (раздел «Программа обучения») → «Добавить назначение» → выберите один из готовых наборов курсов → «Использовать набор» → «+ Добавить пользователей или группы» → выберите сотрудников, кому хотите назначить подборку → «Сохранить» → еще раз «Сохранить». Подборка назначена!

Если вы хотите узнать обо всех подборках Eduson, cкачайте презентацию в формате PDF. Там же вы найдете более подробную инструкцию по назначению подборок.

Кстати, мы запустили телеграм-канал @edusondaily. В нем мы каждый день публикуем советы, инструменты, видео и саммари. Подписывайтесь, чтобы первыми получать самые актуальные материалы от Eduson!

Спасибо, что развиваетесь вместе с нами!

Иван Пушкин,
директор по контенту Eduson